时间：2025年4月5日

地点：公司会议室

谈话人：张伟（部门主管）

被谈话人：李娜（项目组成员）

记录人：王婷

谈话

张伟：小李，最近工作状态怎么样？有没有什么需要我帮忙的地方？

李娜：谢谢领导关心，目前整体工作还算顺利。不过最近项目任务比较重，有时候感觉压力有点大。

张伟：嗯，确实现在项目进入关键阶段，大家都会有些紧张。你平时是怎么调节自己的情绪的？

李娜：我一般会通过运动和听音乐来放松一下。不过有时候还是会觉得事情太多，担心做不好。

张伟：这种感受很正常，特别是在高强度的工作环境下。但你要相信自己的能力，我们团队一直都很认可你的工作表现。

李娜：谢谢领导的鼓励，我会继续努力的。

张伟：另外，如果你在工作中遇到任何问题或者有想法，随时可以来找我沟通。我们是一个团队，有问题一起解决。

李娜：好的，我会注意及时反馈和沟通。

张伟：还有一点，希望你在保证工作质量的同时，也要注意劳逸结合，避免过度劳累。

李娜：明白，我会合理安排时间，提高效率。

张伟：很好，希望你继续保持积极的心态，我们一起把项目做好。

李娜：一定不辜负领导的期望。

谈话总结：

本次谈话主要围绕李娜近期的工作状态、心理压力以及团队协作等方面展开。通过交流，了解了她在工作中的实际困难，并给予了一定的支持与鼓励。同时，也提醒她在工作中要注重自我调节，保持良好的心态，以更高效地完成工作任务。后续将继续关注其工作进展，适时提供帮助与指导。