不签劳动合同自己离职 📝➡️🏃♀️
发布时间：2025-05-10 10:54:14来源：
入职时的困惑
最近有朋友向我诉苦，说刚入职一家公司时，老板一直以“手续还在办理中”为由，迟迟没有签订正式的劳动合同。虽然工作内容有趣，但心里总是悬着一块石头，担心自己的权益得不到保障。毕竟，没有合同就意味着没有明确的工作期限、薪资标准和福利待遇，这让人感到不安。💔
内心的挣扎与决定
随着时间推移，这种不安感逐渐加剧。尽管同事们都劝说“忍一忍，等转正后再说”，但我内心始终觉得，如果公司连最基本的合同都拒绝签署，那可能隐藏着更大的问题。最终，经过深思熟虑，我选择了主动离职。虽然有些不舍，但保护自身权益才是最重要的。💼➡️🚶♂️
第三段：经验分享与建议
这次经历让我明白，在职场中一定要学会保护自己。如果遇到类似情况，建议尽早与公司沟通，明确签约时间；若对方态度消极或拖延，可以考虑通过法律途径维护权益。同时提醒大家，签订劳动合同不仅是对公司的约束，更是对自己的保障！💪📄
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