【续签劳动合同范本示例】在企业运营过程中，员工与用人单位之间的劳动关系通常会经历初次签订、到期续签等阶段。在劳动合同到期后，若双方愿意继续合作，就需要进行劳动合同的续签工作。为了规范这一流程，确保双方权益，以下提供一份“续签劳动合同范本示例”，供参考使用。
续签劳动合同
甲方（用人单位）：_________________________
统一社会信用代码：_________________________
法定代表人/负责人：_________________________
地址：_____________________________________
乙方（劳动者）：_________________________
身份证号码：_________________________
联系方式：_________________________
住址：_____________________________________
鉴于甲乙双方于________年____月____日签订了《劳动合同》（以下简称“原合同”），现该合同将于________年____月____日到期。经双方协商一致，决定续签本合同，具体条款如下：
一、合同期限
本合同自________年____月____日起至________年____月____日止，期限为____年。
二、工作岗位与职责
乙方在甲方处担任________岗位，具体工作内容及职责按甲方规章制度执行。
三、工作时间与休息休假
乙方实行________工作制（如标准工时制、综合计算工时制或不定时工作制），具体按照国家相关法律法规及甲方规定执行。
四、劳动报酬
甲方每月支付乙方工资人民币________元（大写：________元），发放时间为每月____日前，以银行转账方式支付。根据甲方薪酬制度，乙方的工资可随岗位调整、绩效考核结果等进行相应调整。
五、社会保险与福利
甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应配合甲方办理相关手续。
六、合同变更与解除
1. 在合同履行期间，如因工作需要，甲乙双方协商一致可对合同内容进行变更，并签署书面协议。
2. 乙方如因个人原因提出离职，应提前____日书面通知甲方；甲方如因经营调整需解除合同，应提前____日通知乙方，并依法支付经济补偿。
七、其他约定
1. 本合同未尽事宜，按国家有关法律、法规及甲方规章制度执行。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字（盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：_________________________
法定代表人/负责人（签字）：_____________
日期：________年____月____日
乙方（签字）：_________________________
日期：________年____月____日
备注：本合同仅为参考模板，具体内容应根据实际情况及当地劳动法规进行调整。建议在正式签署前由专业法律人士审核，以确保合法合规。
